Войти через социальную сеть
Пожалуйста, подождите... Укажите email Укажите имя или псевдоним Укажите пароль Для регистрации на сайте Вы должны принять Правила сообщества Для редактирования профиля необходимо авторизоваться на сайте Укажите корректный Email material_dobavlen_v_izbrannoe Добавить в избранное Убрать из избранного Пароли не совпадают Задайте пароль для входа на сайт Хороший пароль должен содержать строчные, заглавные латинские буквы и цифры. Рекомендуется добавлять знаки препинания и задавать длину пароля не менее 8 символов Спасибо за Ваш голос! Добавить +1 Убрать +1 Выберите вариант ответа
Место
Қазақша Табло Lifestyle
Размещение рекламы: +7 700 388 81 09
KZ
Вход на сайт
Войти через социальную сеть:
Ваш аккаунт на Vesti.kz Забыли пароль?
Забыли пароль?

Укажите email, на который будет отправлен Ваш новый пароль. Впоследствии Вы сможете изменить пароль в личном профиле.

Реклама

Названы самые злостные прогульщики в мире

Названы самые злостные прогульщики в мире
Фото РИА Новости
Китайцы и индийцы оказались самыми злостными прогульщиками в мире, а французы и мексиканцы - самыми добросовестными работниками. К такому выводу пришло новое международное исследование, проведенное по заказу Института трудовых ресурсов (Workforce Institute). В Китае регулярно прогуливают работу 71 процент сотрудников, в Индии - 62 процента. В Австралии своими обязанностями манкируют 58 процентов работников, в США и Канаде - половина, в Великобритании - 43 процента. Меньше всего ложных предлогов находят мексиканцы (38 процентов) и французы (16 процентов).
Как сообщает Вести.Ru, исследование наглядно показывает прямую зависимость между уровнем зарплаты и количеством ложных прогулов. Так, в странах, где труд работников оплачивается наиболее высоко, где сотрудники имеют больше выходных и длиннее оплаченный отпуск, процент прогулов под ложным предлогом ниже. И наоборот. Как известно, во Франции самый длинный в мире обязательный оплачиваемый отпуск, который в настоящее время составляет 30 дней. В предвкушении таких каникул сотрудники предпочитают выкладываться по полной. Китайский работодатель обязан оплачивать лишь 10 дней в году, а в Индии - 12. Сотрудникам не остается ничего иного, как добирать недостающие дни посредством прогулов.

Все самое актуальное о спорте в вашем телефоне - подписывайтесь на наш Instagram!

Поделиться в соц. сетях:

Реклама



Реклама

Загрузка матч-центра...

Статистика
Футбол
  • Футбол
  • Хоккей
  • Футзал
  • Волейбол
  • Баскетбол
  • Бенди
  • Водное поло
  • Гандбол
  • Хоккей на траве

Реклама

Новости
2 мая 2012, 11:07
Интернет
Facebook назначил IPO на 18 мая Facebook назначил IPO на 18 мая
10 апреля 2012, 14:39
Интернет
Microsoft прекратила поддержку Windows Vista

Реклама

Реклама