Войти через социальную сеть
Пожалуйста, подождите... Укажите email Укажите имя или псевдоним Укажите пароль Для регистрации на сайте Вы должны принять Правила сообщества Для редактирования профиля необходимо авторизоваться на сайте Укажите корректный Email material_dobavlen_v_izbrannoe Добавить в избранное Убрать из избранного Пароли не совпадают Задайте пароль для входа на сайт Хороший пароль должен содержать строчные, заглавные латинские буквы и цифры. Рекомендуется добавлять знаки препинания и задавать длину пароля не менее 8 символов Спасибо за Ваш голос! Добавить +1 Убрать +1 Выберите вариант ответа
Место
Қазақша Табло Lifestyle
Размещение рекламы: +7 700 388 81 09
KZ
Вход на сайт
Войти через социальную сеть:
Ваш аккаунт на Vesti.kz Забыли пароль?
Забыли пароль?

Укажите email, на который будет отправлен Ваш новый пароль. Впоследствии Вы сможете изменить пароль в личном профиле.

Реклама

Резюме российских чиновников выложат в интернет

Резюме российских чиновников выложат в интернет
Фото с сайта newsproject.ru
По распоряжению правительства министерство здравоохранения и социального развития России разработало специализированный портал, пишет "Российская газета". Целью портала является упрощения поиска вакансии на должности государственных служащих. Сайт запущен в тестовом режиме. Главной особенностью разработки является то, что портал построен по принципу "одного окна". Теперь любой гражданин России, желающий поступить на государственную службу, может оставить на портале информацию о себе. В дальнейшем эти данные будут использованы кадровыми службами госорганов. Помимо этого, на портале будет опубликован список вакансии в госструктурах, позволяющий людям самим выбирать подходящую должность.
Таким образом планируется сократить количество коррупционных преступлений, связанных с незаконным назначением на государственную должность. Известно, что многие места зачастую покупаются. В свою очередь разработчики сайта уверяют, что процесс назначения будет полностью прозрачен, так как список вакансий и претендентов известен заранее. Кроме того, проигравшие смогут подать иск в суд, если сомневаются в законности назначения на должность того или иного кандидата. Согласно действующему законодательству, в редких случаях возможно назначение без конкурса. Например, когда глава правительства назначает кандидата на должность "руководителя" или "помощника советника". Или когда госсорганы нанимают претендента при заключении срочного служебного контракта. Также вне конкурса возможно назначение на должность гражданской службы россиянина из кадрового резерва, который уже сформирован на конкурсной основе. Для молодых специалистов разработан отдельный проект "о подготовке кадров для федеральной государственной гражданской службы по договорам на обучение", позволяющий студентам заключать договора с ведомствами и получать дополнительные стипендии из бюджета. Это позволит им после окончания учебы проработать там определенное время. Человек для кресла - "Российская газета", 04.06.2009

Все самое актуальное о спорте в вашем телефоне - подписывайтесь на наш Instagram!

Поделиться в соц. сетях:

Реклама



Реклама

Загрузка матч-центра...

Статистика
Футбол
  • Футбол
  • Футзал
  • Хоккей
  • Волейбол
  • Баскетбол
  • Бенди
  • Водное поло
  • Гандбол
  • Хоккей на траве

Реклама

Новости

Реклама

Реклама